Neue Arbeitswelten
Die Geschwindigkeit mit der Veränderung in einer zunehmend digitalisierten Arbeitswelt passiert ist enorm. Flexibles und vernetztes Arbeiten wird in Neuen Arbeitswelten zum Standard.
Als Entscheidungsträger im Senior Management beschäftigen Sie sich damit, wie Sie Ihre Organisation zukunftsfit und agil gestalten können. Fragen zur Auswirkung auf Kultur, Führung und Team stehen auf Ihrer Agenda. Als externe Sparringpartnerin unterstütze ich Organisationen bei der Entwicklung und Umsetzung der notwendigen Veränderungsschritte auf dem Weg zu Neuen Arbeitswelten.